На то, как они говорят и принимают решения. Видны ли какие-нибудь границы? Только те, которые создают они сами! Ситуация вынуждена складываться под них - у неё, ситуации, нет другого выбора!
Народ инстинктивно тянется к сильным, к тем, на кого хочется чуточку быть похожим. Так система замыкается в круг, который делает власть лидера самоподдерживающейся.
Вопрос:
Как получается, что одни люди зависят от множества факторов в ситуации, а другие делают эти факторы зависимыми от себя? Как они умудряются быть такими свободными?
Ответ:
Они воспитали в себе, научились, создали два основных качества Лидера:
1. Характер.
Лидеры, обладающие неформальной властью, принимают решения, основываясь только на своей точке зрения - чужие мнения они используют только как информацию.
2. Состояние хозяина положения.
В общении лидеры всегда чувствуют себя так, словно они у себя дома. Это внутреннее состояние хозяина положения.